Il cielo è il limite

Coimbatore si trova nello stato indiano meridionale del Tamil Nadu. La metropoli con 1,1 milioni di abitanti è nota per i suoi templi e la statua monumentale di Adiyogi Shiva, oltre che per essere un luogo importante per i tessuti, ed è anche la città natale di Ashwanth Krishna Vijay Ananda Kumar (27). È qui che è nato e vive con i suoi genitori e dove frequenta una scuola privata fino all'anno 12, sviluppa la sua passione per la matematica, riceve buoni voti finali e inizia la sua formazione universitaria. Tuttavia, il programma di master che sceglie di perseguire dopo aver ottenuto la laurea cambierà la sua vita. Presso il PSG Institute of Advanced Studies di Coimbatore, prende German-Indian Management Studies - un programma di studio che esiste in collaborazione con Hof University of Applied Sciences ed è "davvero qualcosa di molto unico, in quanto non esiste in nessun'altra università con un Master of Business Administration". Segue un corso intensivo di tedesco e ottiene una comprensione A1 del tedesco entro tre mesi, e poi il più grande cambiamento nella sua vita si verifica nel 2017: si trasferisce in Germania, all'Università di Scienze Applicate di Hof.

Il suo trasferimento è più di un semplice cambio di luogo. "Il tempo, la cultura, le persone, il cibo e l'intero stile di vita – tutto è completamente diverso qui da dove vengo." È un cambiamento che potrebbe spaventare le persone meno sicure di sé. Invece Ashwanth Krishna è entusiasta: 'La mia prima impressione è stata wow!' La parola che gli piace usare a questo proposito è: 'Opportunità!'

L'Università di Scienze Applicate Hof mantiene buoni contatti con i suoi studenti indiani - ad altri studenti provenienti dalla Germania e da altri paesi. L'aiuto è sempre disponibile quando si tratta di alloggio o altre formalità, eventi interculturali come cene ed escursioni comuni incoraggiano la socializzazione e il pacchetto di benvenuto fornisce anche informazioni sulla Germania e sul suo mercato del lavoro. È così che Ashwanth Krishna si stabilisce a Hof. Gli ci vogliono 1,5 anni per completare il suo master in Germania e specializzarsi in Marketing / Vendite e Project Management. Per completare la sua tesi di master, cerca un'azienda vicina. "Hof è piccola e pittoresca, e mi piace la città – e GEALAN ha immediatamente attirato la mia attenzione come uno dei migliori datori di lavoro, l'azienda è stata la mia prima scelta." Il focus della sua tesi di master che sta già scrivendo per GEALAN è sul marketing digitale. Dopo essersi laureato in Master of Business Administration, inizia a lavorare in GEALAN come Sales Trainee nel 2018. Conosce tutti i reparti, partecipa alle vendite e vede come GEALAN sviluppa e gestisce le relazioni internazionali con i clienti, nonché come costruisce finestre e porte. "Questo è stato un momento molto utile per me perché ho avuto modo di conoscere i miei colleghi, i prodotti e l'intero processo aziendale.

Dopo la fine del suo periodo di formazione, Ashwanth Krishna diventa assistente esecutivo nel 2020. "Il mio lavoro è estremamente interessante: formulo analisi di prodotto e di mercato per l'Europa, nonché analisi a livello di Gruppo su concorrenza e vendite per supportare il nostro processo di eccellenza delle vendite, e preparo riunioni, discussioni strategiche e conversazioni con i clienti. Ho avuto modo di conoscere i colleghi e i processi in tutte le nostre sedi internazionali durante le mie visite lì." Superare le barriere e cogliere l'opportunità di lavorare in GEALAN si sta rivelando una decisione di carriera eccezionale per Ashwanth Krishna.

I suoi colleghi di GEALAN chiamano Ashwanth Krishna il "Maestro dei numeri". Durante i suoi primi anni di scuola, ha già un debole e talento per la matematica e ama perdersi nei numeri. Al fine di identificare correlazioni e opportunità di miglioramento dai dati di fatturato e dai volumi di vendita, Ashwanth analizza gli indicatori chiave di prestazione, ad esempio per le innovazioni GEALAN-acrylcolor®, GEALAN-LINEAR®, GEALAN-SMOOVIO® e STV®. Lo scopo è quello di anticipare gli sviluppi del mercato e capire come un prodotto può essere venduto ancora meglio. Da giugno 2021, in seguito all'introduzione del nuovo sistema CRM Sales Cloud presso GEALAN in Germania, Ashwanth Krishna ha svolto un ruolo chiave nel garantire che il sistema funzioni correttamente anche in tutte le società del Gruppo europeo. "È un progetto molto grande per me." Essere fluente in inglese lo aiuta a collaborare con i suoi colleghi dall'estero. "Sales Cloud è un sistema user-friendly che ha un'interfaccia simile a quelle utilizzate nei social media. Unisce tutte le informazioni sui nostri clienti, contatti e protocolli. Una volta che lo utilizzeremo ovunque, risparmieremo molto tempo e avremo un sistema cloud molto efficiente." Eliminerà tutte le barriere tra la società madre e le sue filiali.

Ashwanth Krishna è mattiniere e ama la disciplina e l'ordine. "Sono in ufficio tutti i giorni prima delle 7 del mattino; Mi sento riposato e posso concentrarmi sul fare analisi e rapporti. Nel pomeriggio, parlo con le sedi GEALAN all'estero di Sales Cloud e di altri progetti e traccio in dettaglio il mio giorno successivo." Quando Ashwanth Krishna si imbatte in una nuova parola tedesca nel suo lavoro quotidiano, la annota e la guarda a casa la sera, pensando esattamente a cosa significhi e a come possa formare frasi appropriate con essa. Dopo aver completato i suoi corsi di lingua a Coimbatore e presso l'Università di Scienze Applicate di Hof, ora continua a studiare in modo indipendente online. Sono finiti i giorni in cui temeva di fraintendere qualcosa o di essere frainteso. Oltre a parlare le sue lingue indiane Tamil, Telugu e Malayalam, così come l'inglese e un po 'di francese, Ashwanth Krishna sta diventando sempre più a suo agio nel parlare tedesco. Ancora un'altra barriera che Ashwanth Krishna si sta lasciando alle spalle.

La sera, fa una corsa di cinque chilometri, si allena, guarda film indiani ed europei con sua moglie e si diverte a cucinare – la cucina dell'India meridionale, ovviamente. Chiede ai suoi genitori di inviargli le spezie originali molto infuocate necessarie per questo o le compra online. Tuttavia, gli piace la grande varietà di pane disponibile in Germania, ma soprattutto ama i salatini. Ashwanth Krishna ama viaggiare ed è principalmente interessato ai paesi europei – la sua curiosità è letteralmente sconfinata. Trascorre le sue ferie annuali a casa. "Solo una o due settimane con la famiglia non sono sufficienti". I suoi genitori sono orgogliosi della sua carriera tanto quanto lui stesso: "Tutto ciò che sono e ho, l'ho costruito da solo. Mi piace la libertà di poter andare avanti su questa strada e riversare tutta la mia energia in essa".

Ashwanth Krishna è Scrum Master dal luglio 2022, quando ha partecipato a un workshop di due giorni e ha superato con successo il test. Scrum è un modello agile preso dal mondo dello sviluppo software e utilizzato oggi a livello internazionale nella gestione dei progetti. È inteso come l'antitesi della catena di comando convenzionale e si basa su team interdisciplinari che trovano i propri modi per raggiungere un obiettivo definito. I ruoli nel team Scrum sono chiaramente definiti: il Product Owner è responsabile delle caratteristiche del prodotto e della loro definizione delle priorità. Gli sviluppatori hanno lo scopo di fornire le funzionalità del prodotto desiderate nell'ordine desiderato. E lo Scrum Master è incaricato di assicurarsi che tutte le regole Scrum siano rispettate. Allena, modera ed elimina gli ostacoli. GEALAN utilizzerà Scrum come uno dei suoi metodi agili in molti settori in futuro. Ashwanth Krishna vede grandi opportunità qui: "Miglioreremo ancora di più nel lavorare come una squadra perché operiamo in una varietà di campi diversi in modo auto-organizzato. Saremo più efficienti e saremo in grado di identificare e risolvere i problemi più velocemente." Scrum non è strettamente limitato in termini di contenuti. Il modello può essere applicato a qualsiasi tipo di sviluppo del prodotto e situazione di gestione del progetto. In altre parole, è uno strumento universale che abbatte le barriere tra i reparti e tra i manager e coloro che prendono semplicemente gli ordini. Il ruolo di Scrum Master è adatto ad Ashwanth Krishna. La giornata perfetta di Ashwanth Krishna al lavoro è legata alle prestazioni. "Se mi vengono dati due giorni per completare un lavoro, allora aspiro a farlo il più rapidamente possibile, anche in un solo giorno. Sono felice quando il mio lavoro funziona e viene riconosciuto. E mi motiva molto a migliorare, ad essere più veloce e, soprattutto, a imparare qualcosa ogni giorno". La sua vera motivazione sta nell'espandere i limiti delle proprie conoscenze e abilità ogni giorno.

I confini nazionali, le barriere linguistiche, i limiti culinari, le barriere nella catena di comando, così come i limiti della propria conoscenza: Ashwanth Krishna li esplora tutti e poi li supera deliberatamente tutti. Non c'è altro nome che gli si addice meglio: 'Ashwanth' – ride – 'significa senza confini.